空窗2年,中文系萌妹拿下39W测试岗,还和面试官约上了烧烤?!

  • 19岁,身为外联部部长很敢说 出去拉赞助,让中国移动赞助了社团两年;

  • 21岁,身为中文系应届毕业生偶尔迷茫 毕业即转行,转行不适应遂在家空窗玩了2年;

  • 28岁,身为测试媛胸有沟壑 轻松拿下年薪39W测试岗Offer,顺便还和面试官约了个烧烤?!

毕业即转行,名校生也迷茫

2016年我毕业于中国传媒大学中文系。别看我毕业于名校,还是个强势的专业,我并没因此就走上康庄大道,毕业时依旧迷茫。

刚毕业的我,总不知道该做什么,也不知道怎么规划我的职业,当别人有理有据告诉我,我应该去做什么,我就“哦哦,好的好的,我就做这个。”

测试这条路,就是这么开始的。

空窗2年,中文系萌妹拿下39W测试岗,还和面试官约上了烧烤?!_第1张图片

学校里几个学Java的朋友建议我做测试,说测试入门比较容易,掌握好技术未来也不容易被替代,我就真的开始研究测试。那年6月临近毕业,我就没去找工作,而是砸了12800开始埋头某线下测试培训班。

培训总共为期6个月,每天都得上课,甚至还有晚自习,时间卡的死死的,半个月时间把我累的够呛。

关键是,学得也不是很好,没啥底气,出来后只拿到6k的月薪offer。

害~

那份工作,我深受打击。上岗后不知道该怎么入手,产品说明都让我看的迷迷糊糊的。

有一次,领导分配给我测试任务,自己测完觉得没啥bug,基本可以上线了。交付后,开发不放心,去测了下功能,发现全是问题。

然后老板也去测了一遍(小公司,老板自己也会测试),这下好了,问题更多了。

第二天上班后我才知道这些事,尴尬得脚趾都可以抠出个三室一厅了!

身为测试,还让老板去帮我测bug…

空窗2年,中文系萌妹拿下39W测试岗,还和面试官约上了烧烤?!_第2张图片

这份工作大概做了半年,老板看我实在不是个测试料子,就想让我转岗销售。我不愿意就辞职另找了工作。零零散散做了好几份测试工作,尴尬的是,之后入职的公司没做多久纷纷都倒闭了。

这…难道是让我给干倒闭的?!

危机感来临,想要提升。

受到了打击,所以,2018年11月起就待在家没上班了,什么也不想就天天玩,这一混就是2年。

直到今年1月份出来找工作,我才发现,现在就算是功能测试岗,要求都比以前高很多,自己之前的那点经验在市场没有一丁点竞争力!

这才开始有危机感了,想要提升自己。

想起去年刷B站时,刷到过一个接口测试的视频,讲得特别好,特容易懂。当时没想到报课,但印象真的很好!

我回去就找了视频的来源,再一次入坑测试的培训,不得不说的是,线上课程确实有空间让你按照自己的节奏去不断巩固,就算讲到后面忘记前面的课程了,随时可以看录播复习,比线下一次性的课程,对内容的掌控要好太多。

勇敢的女孩,运气不会太差

学完课程,我就投简历,收到3家公司邀约,3面3拿。

印象最深就是第3家公司,当时天气很热,我走路去的,口渴到不行。去到人家公司还没坐下呢,就抱着水杯一口气干了5杯水!

两个面试官目瞪口呆,说我差点把他们水桶给喝空。

嗓子润好了,正式开始面试时,面试官的问题基本上也都学过,我洋洋洒洒没打过半点磕碰。加上我性格挺爱说,面到后面甚至反客为主,问了面试官不少问题,还发现他们和我住的很近,一拍即合,约了晚上去烧烤。

烧烤吃的是挺开心,不过却没去他们公司上岗,哈哈哈~

最终去了58旗下一家子公司,月薪24k*16薪,年薪39W,较之上一份工作,年薪翻了近4倍!

从前万万没想到,我也能在30岁前达到年薪近40W!突然就有点后悔空窗的这两年,浪费太多时间,现在的薪资说不定更高。

最后

说一下我之前工作最高只到8500,可能大家会有疑问,凭什么空窗2年的人,培训一下就能年薪39W。那我也总结一下:

  • 不能否认,我的学历是有一丢丢优势的

  • 我之前做过测试

  • 性格上也比较讨喜,自信,开朗,能说

  • 技术我也非常有信心,整个学习过程中通过数万行代码的项目实操,完成了我从一个编程语言小白到熟练掌握Python语言的蜕变,许多之前没有接触的知识点都得到了系统性的学习。

    比如单元测试框架unittest、pytest、excel操作、日志封装、断点调试,Git、PO模型编程、数据驱动思想、关键字驱动思想、参数化、精美的Allure测试报表、Jenkins持续集成…

    最有价值的是,从线性脚本开始,一步一步的封装和代码优化,我完成了接口自动化框架、web自动化框架、app自动化框架封装,这些高度封装好的框架,具有非常高的复用性和可扩展性,可以直接拿到面试和工作中去。

给测试人的一些建议

在开始学习之前,首先要明确的是对于行业和学习的认知:

1、进入测试行业一定要学习一门语言,认为做测试不用写代码或者对于写代码比较排斥的,可以绕道了;

2、技术是你立足的根本,但是不要认为技术做到最强,就可以得到100%的尊重;

3、在不断学习的同时也要积极地参与行业内的交流,比如沙龙、讲座等,朋友内推比海投简历靠谱的多;

4、学历很重要,项目经验很致命,英语是加分项;

5、学习是长反馈、反人性的,不要期待短期速成,不要相信35岁失业的鬼话;

6、沟通能力是和技术同样重要的,放在任何行业都是如此;

思路准备

1、语言选择是Java还是Python?不用纠结,都是相通的,也最终都要掌握。建议先从Python上手,后面再学Java;

2、专研方向选择性能还是自动化?不要被自动化蒙蔽了双眼,也不要轻视认为性能很好搞定,性能的调优很难,自动化有语言基础也能快速上手;

3、大公司还是小公司?能去大公司,就去大公司,尤其是在刚进入这个行业,大公司的流程和项目以及背书都会对职业发展有很大帮助;

4、自学还是培训?能有捷径,为什么不走呢,更何况已经29了,试错的机会已经很少了,关于如何甄选靠谱机构,可以私聊我

5、将来做管理还是技术专家?即使是做管理,也必须建立在懂技术,能搞定问题的基础上。技术是根本,其余的都是锦上添花;

学习路线准备

这里我整理成了思维导图

相信你如果掌握了上图所有的知识技能,并且能够灵活的运用的话,月薪20k以上并不会是什么问题,同时我也给大家准备了400页软件测试核心知识点,知识点涵盖了上面思维导图的知识,有需要的朋友可以关注我的微信公众号:程序员二黑,免费获取!

最后,我想对还没拿到理想offer的测试人说:

自信是最重要的,其实学习没那么难,多跳脱自己的思维模式和格局限制。大千世界很精彩,但你也同样优秀!

“我们三十岁时,不该去急五十岁的事,

我们生的时候,不必去期望死的来临。

这一切,总会来的。”

畏畏缩缩是人性使然,希望大家放开脚步,随心而为,想己所想,做己所做,爱己所爱,向自己想要的未来前进。

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