软件测试架构师,给后辈的16条忠告

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1、警惕自身和单位的耦合程度

很多人在一个公司、企业待久了,学的东西都是这个企业所能用到的,时间长了,会发现自己在公司里越来越得心应手,但是你的技能和长处可能仅仅适应这家公司,换一家公司可能就用不上,这样就很危险。

2、忘掉光环,忘掉徒有的虚名

特别是在大公司里,而且是做过管理岗位的,那些光环和title会让你骄傲自满。你始终要明白,平台再大,公司再牛掰,终究不是你的真实能力的体现,特别是做过管理岗位的,不要迷恋管理,技术才是长久立足的根本。

3、新技术日新月异,但人生是一场长跑

没有一劳永逸,这个行业不进步就淘汰了,要学的,要看的总是很多,但是面对这些也不要有任何的压力和焦虑,人生是一场长跑,保持在跑的状态,就比原地踏步和走要快!

4、短期不要高看自己,长期不要低看自己

特别是刚刚入行的,别整天想着写出牛掰炸天的项目来,干出轰轰烈烈的大事,很容易就被挫了或者碰的头破血流。但是人生有很漫长,坚持住,保持初心,量变的积累终究要迎来质变,在突破一个个瓶颈后你也会变得越来越牛掰,从小白到测试架构师,中间是很多个过程,不是一蹴而就的。

5、对于应届生来说,能去大公司就不要去小公司

或许你会说,我倒是想去,也进不去了。这个时候衡量一下是方向没有定好还是能力没有跟上。同等技术能力下,我们更愿意去学校招收,因为可塑造性强,我们也愿意培养。很多时候我们遇到的学生能力都很强,但是并没有坚定方向是往测试上走,这样的可能我们也是不太考虑的。

如果看到外包公司给的工资高,去了外包,可能待个几年就废掉了,特别是这两年,外包大量吸收的都是培训班出来的。

6、简历少整些虚的,生动的描述一些项目比啥都强

特别是零基础培训出来的,会陷入一个误区,就是疯狂的包装简历,说白了,面试官也不是傻子,一面的HR你们忽悠过去,二面测试经理来了,揪住某个项目连问3个问题你就蒙圈了。好好的做一些项目,问到一些细节你都是历历在目的,这些可比上去罗列工具好用多了,再说9102年了,还有人在简历里面写性能只会loadrunner?

7、学会接受自己的平庸

人生3个阶段嘛,小时候学会接受父母的平庸,长大了学会接受自己的平庸,老了学会接受孩子的平庸。不可否认天资和悟性对于做事情影响比较大,认清自己的能力边界,沉下心来做事情,比什么都强。

8、英语是对计算机最好的buff加成之一

很多新的技术、语言、框架出来之后的过程是这样的:英文文档和书籍配合出现,然后出来中文翻译版,最后才会出来中文的原创版本。

9、不要做无意义的加班,身体最重要

我的一个朋友,在菊厂,当然不是测试,是Java开发,手底下带了三四个外包一起干活。有时候他也知道这项目不行,但是还是要加班做,最后他们领导说的很经典,这个项目,你们加班到后半夜都搞不定,那就说明真的不行了,那就不做了。这种加班,只是做了加班的样子。

10、不要相信35岁就淘汰的鬼话

但是这句话是有前提的,任何行业,测试也好,开发也好,运维也好,处于金字塔尖的人总是稀缺且抢手的。泡沫终将会退潮,到时候你会发现一大批人在“裸泳”。

11、兴趣才是最好的老师

你体会过“心流”的感觉吗?就是晚上八点电脑一支,开始敲代码,一抬头已经凌晨两点的那种感觉?那种快感,那种满足感,那种成就感,非常令人着迷。如果你在这个行业只是为了工资和职位,并不是发自内心的驱动研究,那么身上的本领早晚有一天会丢去,因为你的精力会被吸引到你更加感星期的地方。

12、不要吝啬你的工资

你的月薪或许是15K,但是你要想着就是13K,剩下的钱固定支持自己学习,买课程、参与大会、参与线下沙龙等等,保持持续学习的能力,这样在“退潮”的时候,你仍然可以畅游。比如可以关注我,是吧。

13、有空就提升提升学历

在年轻的时候,特别是一部分专科的同学,还是要想办法提高一下学历的,能力提升了,想要进入大厂了,最后因为这点小问题被卡住,不值当的。

14、提升自己的影响力,而不是闷着头搞测试

测试这个行业,越往上,圈子越小,北京、深圳、上海、杭州这些的测试开发、架构师类的,如果有一定影响力的,相互之间交流和学习都是非常容易的。往往越是顶尖,越乐于分享。比如19年年初的MTSC测试大会,很多地方的测试开发都踊跃参会。当然,相互之间的内推也是非常的简单了啦。如果你有内推的需求,简历可以发我瞅瞅哈。

15、任何人的经验都是别人的,不是你自己的

有人会告诉你,35岁以后要转管理,因为技术更新快,年级大了学不动,但是你不知道这个人根本没有能力做到技术专家的程度,所以才去转管理。
还有人告诉你,坚持做技术才有安全感,转管理即使做到中高层,40岁也很容易被离职。但你不知道这个人是名校毕业,毕业的时候专业技能功底就已经很深厚了,而且只擅长技术,不适合管理的岗位。
他们说的都很有道理,但是这个道理只适合他们自己,对你毫无参考价值。
16、想改变就趁现在

你不改变,说明生活逼你逼的还不够狠,当你准备开始的时候,一切都不晚。在经历了18年的裁员潮之后,传统手工测试不好找工作,大批的同学来我们学院学测试开发和自动化测试,他们之前也没动力去改变,都是被逼的。当然我更希望的是自己能够打磨自己,而不是在行业变化的时候,自己在原地踏步!

软件测试,这是个不努力就滚〇的行业!

“如人饮水,冷暖自知。”

共勉!

(本文原创于霍格沃兹测试学院)

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