JAVA社招,让老板心动的简历原来是这样

掐指一算,毕业(失业)的日期差不多又要到了,你的简历 编 写好了吗?

简历这玩意儿,就像相亲时代的照片,是你求职的名片,是拿到Offer的第一步骤。

明眼人都知道,没有一纸简历,可能连面试官的办公室大门都看不到。因此,谁也不能否定简历的重要性。

道理都懂,但到底如何把自己苍白的人生写成金光闪闪的简历呢???

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既然大家都这么诚心诚意的发问了,那播妞就掏心掏肺讲讲怎么写好一份简历,让你Offer拿到手软!

简历构成篇

首先,明确一点,简历最最最核心的一点就是:让面试官一眼看到你是他想要的人,让他对你能力的想象延伸到爪哇国。

所以,那些乱七八糟、花里胡哨的内容就不要放上去了!当然,播妞也理解,毕竟是第一次毕业,没有经验纯属正常。

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一个正常标准的程序员简历,应该包含个人基本信息、教育背景、工作/实习经历、项目经验、专业技能。

个人基本信息就不用教你了吧?

算了,以防万一(别笑!就说你们这几个漏网之鱼呢!),播妞还是简单说一下,你叫啥,怎么联系你,你家住哪,你长啥样,这些一定要放!

特别强调一点,照片很重要!形象端庄、仪容整洁就好,最好把胡子刮了(长得丑的不建议放)。如果你是程序员,还秃头(注意,加分项),建议把地中海露出来,没准老板看到直接聘用!

基本信息学会了吧?那其他部分到底要怎么写,咱们来一一攻破!

教育背景篇

按照正常人的排版模式,教育背景一般在个人信息之下,整份简历较为靠上的位置。就像班里的第一二名总坐在前几排一样,它的重要性不言而喻。

如果你毕业于“清北复交”,凭借你的学校,获取一个面试机会问题不大。

注意,因为你是大牛,所以你要含蓄,要风轻云淡,不用特别花里胡哨的表现方式,大大方方写上你的教育背景就够了。

(提醒一句:如果教育背景实在不突出,可以反其道行之,把这部分放到后面。)

但还有一部分同学不服输,学历不够,成绩来凑,绩点3.8/4.0(总绩点4.0,平均绩点3.8),专业排名TOP5。

emmmm……这倒也没啥,就是那些绩点2.5/4.0,专业排名前60%的,你们是认真的吗?

没有好学历也没有好成绩怎么写?播妞光是读完这一句话,就烧死了不少脑细胞。

问题不大。要是你的亮点不至于像前面那一类人一样亮瞎面试官们的钛合金眼,那么至少把奖学金、三好学生、社团负责人等重点突出。尤其是你当过班干部,哪怕是女生委员也可以,至少证明你的组织能力和交际能力。

其他奖项、证书除非是很厉害的(比如ACM-ICPC国际大学生程序设计竞赛),或者跟你工作专业有关的(去面试程序员非得写有语文教师资格证,这……),否则别瞎抖机灵。

高能预警:如果当过黑客,或者练过散打,腰缠九段金龙,千万不要写上去!

实习/工作经历篇

实习/工作经历是核心,相当于你告诉面试官:看我多棒,来了就能干活。

但这也是很多同学最容易丢人现眼的一个单元。

(别问为啥这么懂你,再问就翻脸!)

For example:

我发过传单,摆过地摊,送过牛奶,当过服务员,扶老太太过马路……

清醒一点,你来面试的是程序员啊!!!

实习/工作经历要和岗位有匹配度,还得是强相关的,你知道吧?

除此之外,还要学会给自己“锦上添花”,重点强调怎么干,干出了什么结果。这里,播妞凭借自己多年混迹在IT互联网的经验,以及结合各路大佬给出的意见,教大家两种 唬人 最强写法。

用数据,60%的面试官都能被“唬住”!

用数据就是用实际的数字展现自己的能力。和写论文一个道理,口说无凭!

感受一下:

平庸表达:负责项目的代码设计和开发。

不凡表述:本人曾在某吴姓男星上热搜期间,仅需一箱泡面,连续3天3夜维护某浪服务器不宕机。利用自己“毕业2年,4年工作经验”的雄厚积淀,结合php语言新特性,采用物理(冰块降温)和魔法(重启清缓存)等多种解决方案,成功稳住公司服务器过亿流量高并发的正常运转,确保5.7亿网友在线吃瓜体验,吃好瓜,吃大瓜。

你看,你高大威猛、吃苦耐劳、技术精湛的形象是不是瞬间就出来了!面试官也能对你有更具体的认知:这小伙子/小姑娘真中!

STAR 法则,秒变面试官心目中的Star

众所周知,以面试官为首的职场人士经常会把STAR法则挂在嘴边,以提升自己的身份。

所以这到底是个啥?废话不多说,直接整活:

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就这?就这!

到底咋用?同样还用程序员作为例子。

S:曾经在某个星期六,银行有一个突发任务

T:需要在1天时间内完成修复1024个Bug

A:我带领3人,还有一只旺财,组成攻坚团队

R:最后成功解决问题,力挽狂澜,保证打工人都能正常收到工资

你看看,这一波下来,你在面试官心目中的形象又高大伟岸了几分!

项目经验篇

工作经历是基本项,而项目经验则是加分项。项目经验相当于你给面试官划重点,有了它,你的简历才有血有肉,个人形象才更加饱满和真实。

一般的思路就是流水账作业:

XXX管理系统:用于XXX的管理,系统基于Spring+SpringMVC+Redis+Mysql,主要包括用户管理、权限管理、汽车管理等;
 

本人主要负责后端团队管理和开发工作:

用户管理的后端工作;

权限管理的后端工作;

汽车管理的后端工作;

面试官以为你是王者,结果你搁这儿练排比句呢?

“那项目经验到底该咋写啊?”

一看你就没有认真听讲,播妞真是“恨铁不成钢”!同理可证,项目经验也能使用STAR法则,往下看⬇

简述项目背景(S):

XXX 管理系统:目前,该系统总用户数30W,日活8W,TPS峰值8000;主要目的是为了解决XXX痛点,打通XXX闭环,满足甲方粑粑“500元要做出5百万的效果”。

你主要负责(T):

管理8人后端团队和系统核心模块开发。

你做了这些和最终结果(A&R):

通过本地缓存+Redis对XX模块进行重构,把获取时间从3s优化到10ms(其实是定时重启+复制搬运代码)。

项目一出手,就只有没有。通过STAR法则,面试官很难不对你刮目相看(轮刮眼眶)。这样一来,还愁面试不通过?

专业技能篇

其实通过你的实习/工作经历、项目经验,面试官也能掂量出你有几斤几两了。但据播妞所知,现在大厂都把专业技能的考核放到最关键的位置,八股文不再是重点内容。

总之,如何把自己的技能更全面、丰富地展现给面试官,就需要亿点点小技巧了。比如:

平时跟朋友聊天的你:熟悉Mysql数据库,熟练掌握Sql语句编写。

简历上的你:熟悉Mysql,Redis缓存数据库,熟悉多表查询,嵌套子查询编写。熟练掌握索引,事务等数据库基础理论知识。

敲下重点!写简历的正确姿势应该是挖掘优化自己的亮点和能力,而不是编造。两者有实质性的不同:优化是基于事实,而编造则是无中生有。

如果实在没啥技能,诸如“有一定的法律常识,曾在闲鱼小法庭决策超过10次;游戏最高纪录连续78.5小时,而且没有吃过饭”,咱就……别写了吧。

最后多嘴一句:会的一定要写上,不会的别乱写。乱写带来的后果就是面试官觉得你人不太行,丢了西瓜捡了芝麻。

在此,贴心给你们准备了技能养成大礼包,学到就是赚到!趁毕业之前,赶快给自己贴几块金!

熬夜也要学啊!!!


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